Ebook: Ludzki Feedback

.

.

Jak ułatwiać (sobie i innym) dzielenie się informacją zwrotną? 

.

Otrzymasz konkretne wskazówki, poznasz przykłady i wykonasz ćwiczenia, dzięki którym informacja zwrotna będzie motywować, angażować i rozwijać Twój zespół.

.

TEN EBOOK Z ĆWICZENIAMI I PRZYKŁADAMI MOŻE BYĆ TWÓJ

99,00 

Opis

 

Ebook “Ludzki Feedback” jest dla Ciebie jeśli: 

⇒   Jesteś liderem lub menedżerem i chcesz lepiej komunikować się z zespołem.

⇒   Prowadzisz własny biznes i zależy Ci na efektywnej współpracy z podwykonawcami lub pracownikami.

⇒   Chcesz przekazywać zrozumiały feedback, który będzie wyzwalaczem pozytywnych zmian

⇒   Masz trudność z komunikowaniem błędów i rozmowy korygujące są dla Ciebie stresujące

Dlaczego musisz mieć ten ebook?

    •    Odpuścisz sobie myślenie o najlepszym modelu feedbackowym.

    •    Pokażę Ci jak się skupiać na tym co jest najważniejsze w feedbacku (i nie jest to wybór modelu).

    •    Dowiesz się, jak za pomocą informacji zwrotnej motywować, angażować i rozwijać ludzi.

    •    Zrozumiesz, jak feedback może podcinać skrzydła (również ten „pozytywny”) oraz dowiesz się, jak go unikać.

    •    Zaplanujesz bezpieczne i efektywne przekazanie informacji zwrotnej osobom w zespole.

    •    Poznasz dziesiątki przykładów, dzięki którym będzie Ci łatwiej wdrożyć wiedzę w życie.

    •    Otrzymasz do wdrożenia sposób praktyczny, nie teoretyczny.

Ebook z ćwiczeniami: 

⇒ to instrukcja, wraz z ćwiczeniami i przykładami, jak przekazywać wspierającą informację zwrotną.

Znajdziesz w nim na 54 stronach praktyczne wskazówki, modele i  plan wdrażania feedbacku w firmie. 

.

CO MÓWIĄ EKSPERCI Z BRANŻY O EBOOKU?

Informacje dodatkowe

Rodzaj

STANDARD

Sprawdź też podobne produkty